红网时刻4月15日讯（通讯员 谢明睿）株洲市公安局经济开发区分局学林派出所成立于2010年，现有民警15人，辅警18人。作为株洲云龙示范区开发建设的中心，学林派出所辖区位处株洲市城乡接合部，城区旧的综治局面和开发区新的发展问题交织在一起，社情民意较为复杂，学林街道首当其冲承担了经济社会发展带来的社会治安压力。

学林派出所积极应对各种压力，精心运筹，竭诚尽智，全所上下秉承着做表率、站排头、争先进的“逢旗必夺”信念，全力以赴抓队伍、促工作、保平安，圆满地完成了各项公安工作任务，有力地维护了辖区平安稳定。

多措并举抓业务，重落实、见实效

学林派出所聚焦主责主业，以33人的警力守护辖区25.9平方公里、3万居民的平安。

学林派出所以“三个一”（即每日一早会、每周一讲评、每月一讲堂）为抓手，推动全所队伍结构优化和能力素质提升。每日一早会总结前日工作、安排部署今日工作、规范交接、通报督查情况、点评工作得失、开展政治理论学习，让全所工作透明化、精细化、高效化；每周一讲评由民警汇报案件办理情况和进度，从接警开始到受案、立案、查处各个环节，逐一进行评查，切实查找问题、堵塞漏洞；每月一讲堂是由民警上台讲述自己或身边的办案心得、工作经验，并邀请省内著名的研判专家、法制专家、优秀村干部、分局业务骨干等来讲堂传道解惑。

“三个一”制度实施以来，全所上下工作效率明显提升、工作状态明显好转、执法质量明显改善，整体呈现积极进取、蒸蒸日上的良好局面。自2016以来，连续五年荣获株洲市公安局经济开发区分局工作绩效与队伍建设评估优秀单位。

牢记根本强基础，促稳定、保民安

学林派出所通过“微服务、微网络”服务模式，开辟工作新途径，回应群众新要求。

依托湖南公安服务平台，学林派出所坚持把“最多跑一次”作为“头号工程”来抓。在户籍窗口摆放办事指南、在辖区微信群发布办事流程、实行一次性告知制度等“微服务”，为群众提高事项办理的效率，让群众少跑腿、少等待、少麻烦。派出所还先后推出了延迟上下班制度、身份证绿色领取通道、为孤寡老人上门办证、接送残疾群众办证等一系列便民措施，切实提高群众对窗口服务工作的满意度。

学林派出所积极争取辖区内社区组织、企事业单位支持，立足辖区，依靠群众，推行安全防范社会化，以改革创新为切入点，打造信息共享“微平台”，密织“微网络”。学林派出所针对不同公安业务以及辖区不同管理服务人群建立了微信群，借助这些“微平台”，在群内通报最新发案情况，向辖区各单位内部征集破案线索，提高公安机关打击效能；发送防火、防盗、防诈骗等安全提示及案例，让群众的生命财产安全少受侵害。这些‘微网络’既是治安防控的抓手，又是拉近警民关系的桥梁。近一年，辖区的网吧盗窃案件下降了50%。

政治建警抓队伍，业务精、作风优

学林派出所以政治建警和主题教育为抓手，坚持追求严管和厚爱的有机统一、忘我工作和快乐工作的内在和谐、严守纪律与幸福生活的双规并行。

学林派出所在遵照分局绩效考核评估办法的基础上，立足全所实际情况，出台了所内的绩效考核办法，实行业务工作与队伍建设双百分考核制，做到了“干好干坏不一样、干多干少有差距”，营造“争着干、抢着干、比着干”的竞赛氛围。在绩效考核的推动下，各项工作的效率有了明显提高，业务工作和队伍建设有了质的飞跃。

同时持续开展学林讲堂、双月集体庆生、组织文体活动、进行投稿奖励、师徒结对帮扶、给家属上门送喜报、冬至包饺子、除夕夜民辅警及家属共度佳节等活动进行警营文化打造，充分营造“干事创业、比学赶超、有为有位”的良性竞争氛围。自2010年建所以来，先后荣获湖南省文明窗口单位、株洲市公安局第二届最具魅力所队、全市公安机关预防学生溺水巡查工作先进单位等荣誉称号，所内30余名同志立功受奖。