红网时刻新闻9月20日讯（通讯员 谭洪汀）今年中秋节假日期间，在别人阖家出游的时间里，年轻基层干部刘宁顶着烈日奔波在征拆迁坟一线。“征拆工作千头万绪，涉及老百姓的切身利益，号称天下第一难事。而迁坟工作更是难上加难。”关于迁坟工作，他有自己的见解。“迁坟工作人人怕搞，唯恐避之不及，而我不怕，因为我有一颗公心，将坟墓迁入陵园统一安葬，统一管理，是造福社会之举。”

刘宁（左）正在工作中。

作为有8年征拆经验的“老兵”，刘宁最初也对迁坟工作存在顾虑，而在迁坟组老组长王建国的悉心指导下，他俩一道穿起迷彩服，戴上了斗笠，奔波于各个山头，搞起了迁坟工作。今年6月，王建国退休，刘宁便接过了“接力棒”，牵头负责全区迁坟工作。

为有效提升年轻干部能力，石峰区征拆战线广泛发扬“帮传带”的优良传统，开展“师徒结对”活动，同时，注重破开单位“壁障”，鼓励干部职工跨单位“结对”，鼓励年轻干部与最优秀的“老同志”结对。

征地拆迁是“天下第一难事”，而要做好这件难事，核心关键在政策，只要严格按照政策进行，那征拆工作就能顺利推进。石峰区多年以来积累了一大批优秀的征拆干部，但近几年，随着重点工作变化，一批优秀骨干离开了征拆战线，投入了招商引资、项目建设等重点工作中去，熟悉征拆政策的干部越来越少。面对这种情况，借助这次干部能力提升年的契机，石峰区大力鼓励年轻干部向老干部结对求学，不拘泥于单位之别，有效培养了熟知征拆的年轻干部，破解了征拆战线“老人”“熟人”少的情况。

征拆工作直接关系到群众的切身利益，要做好征拆工作，就要有充分的责任意识，要勇于作为，为老百姓争取应得的利益，又要善于作为，为老百姓分条缕析剖析政策，确保得到老百姓的理解。通过干部能力提升年活动，一批年轻干部亲自参与到征拆谈判中，跟随谈判组上户，全程参与房屋丈量、谈判、算账、签约，与“老同志”一起“5+2”“白+黑”，通过身体力行，磨练出主动作为意识。

征拆搞得好不好，就看你房子倒了多少栋。征拆战线向来以成绩论英雄，恰恰，石峰征拆战线英雄辈出，近5年来，连续2年获得全市征地征收一等奖，3年获得征地征收二等奖，一大批优秀征拆干部获得市委、市政府和区委、区政府表彰。今年，通过常态化开展能手讲堂、评选“每月一星”，使征拆干部业务水平得到了极大的提升，让征拆战线形成了追比赶超的氛围，创造了40天完成双碳产业园征拆的优秀成绩。