活动现场。

红网时刻株洲4月28日讯（通讯员 夏伟雄）昨日，中国中车所属中车株洲电机有限公司（以下简称中车株洲电机）举行高中层管理干部学习日活动，邀请国家国企改革“双百行动”专家为企业高中层管理者解读政策，探讨实务，为企业即将全面推进的企业混合所有制改革“双百行动”奠定坚实的思想基础。

2018年8月，国务院国资委公布国企改革“双百企业”名单，中车株洲电机有限公司名列其中。日前，该公司正按照国资委对“双百行动”企业的定位——做国企改革尖兵的思路，引入混改机制，做大做强做优，打造成具有国际竞争力的高端机电装备制造集团企业。

该企业负责人称，如何用好国资委为深化国企改革提供的“政策包”和“工具箱”，是我们当前需要解决的关键问题，在此，我们得到了国务院国资委国企改革双百行动专家组成员、国务院国资委、证监委和地方国资企业智库专家佟虎生产的关注和指导。

“国企改革已经贯彻中国改革开放的40年，国企改革的新目标是培育具有全球竞争力的世界一流企业；国企改革双百行动的总体要求是‘五突破一加强’”。佟虎先生首先为中车株洲电机的高中层管理者解读了这几个问题，然后重点就混合所有制改革的进程、困难、程序，法人治理的“三会一层（党委会、董事会、监事会、经理层）”结构当中职数、规范和追责设计，职业经理人机制的分类管理、用人制度、共性问题和模式，中长期激励的“六定（定方式、定对象、定总额、定分配、定业绩、定管理）”模型建设等问题政策和实务解读。

中车株洲电机150余名高中层管理者，异地各子公司相关负责人和企业“双百行动”办公室成员即部分后备干部代表聆听了佟虎专家的解读。