红网时刻新闻11月22日讯（通讯员 马丰林）今年以来，醴陵市公安局以加强党的政治建设为统领，锚定“四个铁一般”标准，全面提升民警队伍综合素质，增强民警队伍向心力、凝聚力和战斗力。

聚焦政治建设，深化政治练兵。始终坚持政治引领，不断提升全警政治判断力、政治领悟力、政治执行力。全局共组织政治轮训1期、542人次参训，政治学习9期、4800人次参训。一是率先垂范带头学。市公安局党委严格落实“第一议题”学习制度，定期开展党委理论学习中心组学习，党委班子成员带头学思践悟、带头讲党课，充分发挥“头雁领飞”效应，将政治练兵推向深入。二是政治轮训全员学。全警动员，全警参与，通过邀请市委党校专家教授现场授课、支部集体研讨和民警个人线下自学相结合的形式开展教学，确保政治轮训全覆盖。三是创新形式深入学。拓宽学习载体，适时推出“强局有我·学习吧”App，实行“天天学”“日日考”“月月评”，以线上“指尖”练兵、“碎片化”网上学习克服工训矛盾。目前，该App每日在线学习人数581人，民警个人本年度最高学习积分达7920分。

聚焦安保维稳，深化实战练兵。牢固树立“维稳是第一责任”理念，重点突出群体事件处置、矛盾纠纷调处等实战能力提升。一是送教基层提能力。全面收集基层派出所培训需求，点对点、面对面开展送教活动，先后组织巡特警、法制室、指挥中心、督察等单位，开展送教下基层活动37堂次，切实提升了基层派出所的业务水平和警务实战技能。二是实战演练锻精兵。联合市行政审批局、市中医院等相关部门，组织开展反恐防暴实战演练，通过现场模拟对暴恐事件和群体性突发事件的处置，检验提升民警警务技能水平和最小作战单元协同配合、现场指挥、应急处置能力。三是强基固本补短板。依托“强局有我”大会战、夏季治安打击整治“百日行动”等专项行动，对民警现场执法、车辆查缉等执法行为开展督导检查26次，及时掌握民警在执法过程中存在的短板和不足，做到“缺什么”就“补什么”，切实提升一线民警的现场执法能力。

聚焦模式创新，深化岗位练兵。秉持“干什么、练什么”的练兵原则，主动学先进，积极找差距，全面深化岗位练兵成果。一是交流互鉴学经验。由局领导带队，先后到江西、上海、湖南郴州等各地公安机关考察交流交通管理、智慧警务、执法规范化建设、未成年人保护等工作，积极学习借鉴好经验好做法，为推进岗位练兵提供指引。二是丰富形式岗位练。各警种部门立足岗位需求，以《练兵大纲》《练兵手册》为指导，采取专题培训、随岗培训等多种形式，科学规范开展专业练兵。刑侦大队举办反电诈、利剑护蕾专题培训，警务保障室开展财务管理工作专门培训，法制室、指挥中心分别组织各单位法制员、行政内勤开展随岗培训。三是以考促训抓提升。强化单兵基本功素养，对548名在职民警的三项基本功进行了摸底考核，实现了以考促练、练战结合的工作目标。