发明专利16项、发表论文11篇、荣获中国铁道学会科技进步特等奖、第14届詹天佑大奖、第二届全国创新争先奖章……获人才托举培养计划支持后，市科协主席、中车株洲所总工程师冯江华的科研生涯“黄金期”捷报连连。

国以才立，功以才成，业以才兴。株洲市委市政府把人才优先发展作为推动经济社会高质量发展的关键之举来抓紧抓实，以提升“人才新政30条”为抓手，紧扣全市“3+5+2”重点产业和16条工业新兴优势产业链发展，2019年在全省市州中率先启动实施市本级的托举计划，第一批遴选10名来自我市十大重点产业的托举对象进行集中扶持，每人每年给予10万元扶持资金，连续资助3年。

“青年人才托举工程”项目，旨在强化对青年人才苗子的发现举荐作用，及早发现、重点扶持、加快培养有较大发展潜力的“小人物”，为他们潜心研究提供经费、政策、工作等方面的更多支持，营造更宽松的环境，帮助青年科技人才在创造力黄金时期做出突出业绩，努力成长为品德优秀、专业能力出类拔萃、社会责任感强、综合素质全面、具有国际视野的学术技术带头人，成为国家主要科技领域高层次领军人和高水平创新团队的重要后备力量。2015年10月，中国科协启动了“青年人才托举工程”项目，国家级青年人才计划。2017年，湖南省科协结合芙蓉人才行动计划，启动科技人才托举工程。我市实施人才托举培养计划已有2年，也已成为贯彻落实我市的“人才新政30条”的重要载体之一。

实施人才托举工程以来，我市的科技人才更具有了“火车头”精神，迈入了科研生涯的“高铁”时期，让更多的科研成果“走”出实验室，“走”向生产线，扩大“株洲”字号人才在学科领域及行业的影响。冯江华、刘可安、刘国友等7人获省级重点培养支持，获扶持资金630万元。刘可安获2019年度湖南省科技进步一等奖，并成功当选中车株洲所总经理。尚敬获中国科协求是杰出青年成果转化奖。龙坚战获湖南省技术发明二等奖。市级托举对象不到一年时间主持科研项目15个，10人共获所在工作单位配套扶持经费3557万元，获得专利授权9项，3人攻读了博士学位，发表学术论文19篇，科技成果转换4项，为企业破解决技术难题数十项，社会效益明显。“我们获得项目支持以来，精神上得到了鼓舞，坚定了政治信仰和科研理念。经费上得到了支持，极大改善了研究条件，各级科研平台对我们年轻人的信任度增加了，交流合作变得更加顺畅，支撑起青年人“科研梦”。托举对象株洲农科所农艺师廖晓珊说。

人才是第一资源，国家科技创新力的根本源泉在于人，科技人才托举工程是作为培育人才、留住人才、吸引人才和用好人才的创新之举。市科协相关负责人介绍，继续实施好人才拖举工程，更是落实习近平总书记科学家座谈会精神，调研湖南提出打造国家重要先进制造业高地、打造具有核心竞争力的科技创新高地的具体行动。下一步，市科协将进一步健全培养机制，加大配套保障力度，并根据青年科技工作者的成长需要，在科研选题、设计，一对一导师选取，参与高水平国际国内学术交流等方面给予重点支持和服务，让更多青年科技工作者快速“冒尖”，为我市高质量发展注入更大的科技创新能量，为建设“一谷三区”提供强有力的人才支撑。