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聚才兴产 技创未来——益阳聚力打造新时代技能人才队伍

近年来,益阳市聚焦高质量发展目标,充分发挥企业、学校、技能大师工作室效能,推动人才与产业同向发力,加快构建以产聚才、以才兴产的融合发展格局。

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坚持产业导向,加大技能人才供给

在益阳某军工企业,省级技能大师王卓运用数控技术,将产品关键零件的工序从93道减少至11道,成本从900元降低至200元,显著缩短了工时并提升了零件质量。王卓的工作室为该企业提供了关键零件试制、加工的技术支持,推动了产品加工从传统工艺向数控加工、智能制造的转型。

为促进高技能人才的技术创新,益阳市自2021年起启动市级技能大师工作室项目建设,引导技能大师依托职业院校和企业建立工作室,开展职业技能培训、区域性行业性交流、带徒传技等活动。对新认定的国家级、省级、市级技能大师工作室,分别给予30万元、20万元、10万元补贴,激励技能大师将创新成果转化为生产效能。目前,全市已建成省级高技能人才培训基地1个、省市级技能大师工作室25家、企业职工培训中心8家,有效解决了企业生产技术难题,推动了企业科研创新和产业升级。2024年市人力资源和社会保障局按照“企业缺什么就培训什么”的原则,征集职业技能培训需求,共收到243家企业、9.78万名劳动者的反馈,精准掌握企业紧缺工种和劳动者技能需求,针对性开展就业技能、企业职工岗位技能、项目制培训,并提供技能培训补贴,实现了企业发展与劳动者就业的双赢。近年来,全市共培养技能人才25.4万人,其中高技能人才2.5万人。

坚持产教融合,深化校企协同办学

益阳高级技工学校将产教融合基地建在龙岭产业开发区,教室紧邻生产车间,通过专业对接产业、课程对接岗位、学习过程对接生产过程,全方位复刻真实的工厂环境,使技能人才培养更贴近企业生产实践,优化了工学一体化技能人才培养模式。产教融合基地于2024年9月正式开放,开设智能制造、新能源汽车等专业,可容纳80余名学生进行实践学习。目前,第二期工程建设正在进行中,完成后可容纳学生800人。基地以服务园区企业为重点,开展员工技能培训、创业培训、技能鉴定考证等工作,为企业培养复合型产业工人。龙岭产业开发区已与19家本土企业达成联合办学意向,为园区企业定向培养技能人才。

为打造上学即上岗、毕业即就业的办学模式,益阳市强化政企校联动协同,在人才培养、技术创新、就业创业等方面形成合力,实现“1+1+1> 3”的效果。紧密对接益阳“334”现代化产业体系,各技工院校开设新型实用专业33个,其中,对接本地支柱产业、新型产业、优势产业的专业共有7个。依据企业标准定制人才培养方案,鼓励技工院校与企业合作,进行订单定向培养班、企业冠名班小组招生,开展工学一体真实生产项目教学。全力打造“教学型工厂”,探索建立“4个月校园工厂实训+3个月校外跟岗实训+3个月顶岗实训”模式,益阳市3所技工院校每年共输送毕业生1500人以上,平均就业率达95%。

坚持匠心精神,激发人才创新活力

益阳被誉为“中国铝电解电容器之乡”,2022年,赫山区的铝电解电容器产业集群成功入选国家中小企业特色产业集群,共聚集企业92家,从业人员达1.5万余人。

湖南艾华集团股份有限公司拥有员工4800余人,其中技能岗位工人超80%,高级工占比25%。近年来,艾华集团以工匠精神为引领,通过平台赋能、劳动技能竞赛、职工优秀创新成果评比等系列活动,搭建技能人才展示舞台。2014年,艾华集团成立艾华学苑,是益阳首个终身教育示范基地,艾华学苑以企业运营、理论实践、人才培养等为重点,设立了导师团、授课讲师团、成长培训师等,师资力量达200余人。开设生产管理类、技术研发类、品质管理类等课程70余个,为集团培养电容器生产、管理、营销人才,并为其他企业开展新型学徒制培训班,量身定制技能人才。启动“塑才计划”“星舰计划”“成长成才计划”,开展电容器基础理论、企业文化、职场规划指导等系统培训,建立产业工人终身学习机制。

艾华集团坚持以工代训,在劳动技能竞赛中甄选“艾华工匠”,掀起“学技术、拼技能、当能手”的浓厚氛围。开展最强大脑评选,以专利成果转化、技术难题攻关实效、项目经济效益等为考量,激励产业工人在生产实践中开展技术革新。评选最具影响力班组天团,鼓励各事业部搭建班组学习平台,提升人均生产效率,降低生产成本,大力弘扬精益求精的敬业风尚。

坚持以赛促练,打造技能展示舞台

2023年益阳第二届市职业技能大赛落幕。此次大赛由市人社局、市委人才办、市总工会承办,属于市级一类竞赛。大赛设置装配钳工、数控车、数控铣、焊接、互联网营销师、工业机器人技术应用、茶艺、养老护理员、育婴员、时装技术等10个项目,共吸引305名技能人才到场角逐。

为增强技能人才的获得感、成就感,益阳对获各职业(工种)决赛前3名的选手,按相关规定晋升高级工,已具有高级工的第1名选手,可晋升技师。对各职业(工种)决赛其他成绩且排名前50%的选手,按相关规定晋升中级工,已具有中级工的晋升高级工。

为构建以全省职业技能大赛为龙头、全市技能大赛为主体、行业企业和院校竞赛为基础的新型职业技能竞赛体系,益阳出台政策对参加世界级、国家级、省级职业技能竞赛的优胜选手市财政给予最高10万元奖励。对在市级技能大赛中获一等奖的选手给予1万元奖励,符合相应条件的授予益阳工匠称号。

(益阳市人力资源和社会保障局供稿)

来源:益阳市人力资源和社会保障局

编辑:苏莉雅

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