3月15日，市委书记、市委人才工作领导小组组长曹慧泉主持召开2023年市委人才工作领导小组会议。他强调，要深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，深入实施新时代人才强市战略，科学精准做好人才培养、引进、使用、激励等工作，让各类人才在株洲尽展才华、实现价值，为大力培育制造名城、加快建设幸福株洲提供坚实人才支撑。市委副书记、市长、市委人才工作领导小组第一副组长陈恢清出席会议。

市领导李武宁、王卫安出席。

会议听取了有关情况汇报，审议了株洲市“十四五”期间人才发展规划等文件。

曹慧泉指出，党的二十大报告首次将教育、科技、人才单列专章集中阐述、统筹谋划，为做好新时代人才工作提供了根本遵循。近年来，全市上下深入贯彻落实党中央关于人才工作的决策部署和省委工作要求，重点在人才引进、培养、使用和人才品牌建设等方面下功夫，人才工作取得积极成效。

曹慧泉强调，人才是第一资源，未来竞争的核心是人才竞争。要坚持人才强市，聚焦培育制造名城、建设幸福株洲，围绕打造“三个高地”、长株潭都市圈和湘赣边区域合作示范区建设等重点领域，加强谋划设计，推动实现人才与经济发展高度匹配、深度融合。要健全人才服务保障体系，确保各类人才引得进、留得住、发展得好。要坚持事业留人、待遇留人、感情留人，依托株洲产业、创新等方面的优势，齐力搭建“海阔鱼跃、天高鸟飞”的干事创业平台，完善人才激励机制，让各类人才在株洲尽展才华、实现价值；注重塑造人才品牌，加大发掘选树力度，培养造就更多院士、科技领军人才、大国工匠、优秀企业家、艺术家等，不断提升城市引才聚才吸引力；优化人才发展生态，充分听取各类人才的意见建议，分级分类搭建人才交流平台，持续提升服务效能，用心用力解决人才子女入学、家属就业、医疗社保等“关键小事”，让株洲成为人才向往之地。

曹慧泉强调，要加强党的领导，广泛凝聚做好新时代人才工作的强大合力。要充分发挥用人单位主体作用，更好帮助用人单位引才、育才、用才、留才；强化组织保障，各级各有关部门要解放思想、更新观念，各司其职、主动作为，有效推进工作落实，共同把株洲打造成人才集聚高地。